Виды контроллинга персонала. Экономическая и социальная направленность аудита персонала |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 34974 | |
Дисциплина: | Аудит | |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | СИБИТ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 290 руб. | |
Просмотров: | 4144 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Введение 3 1. Виды контроллинга персонала 4 2. Экономическая и социальная направленность аудита персонала: отечественная и зарубежная практика 7 3. Этапы построения эффективной кадровой политики 11 Заключение 14 Список использованных источников 15 |
|
Отрывок: |
Введение Актуальность работы определяется тем, что на любом современном предприятии существует относительно большая потребность в профессиональных кадрах. Ввиду этого необходимо корректно определять кадровую политику с учетом специфики бизнеса. Сложность и необходимость изучения данного процесса определяет актуальность данной работы. Целью работы является изучить виды контроллинга персонала, а также выявить экономическую и социальную направленность аудита персонала. Достижение поставленной цели возможно при решении следующих задач: – рассмотреть виды контроллинга персонала; – изучить экономическую и социальную направленность аудита персонала; […] 1. Виды контроллинга персонала В контроллинге персонала, который представляет собой часть контроллинга предприятия в целом, выделяют оперативное и стратегическое направления (виды). Оперативные задачи : 1) подбор персонала; 2) расстановка кадров; 3) развитие сотрудников; […] | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | Управление организационным поведением персонала | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | ОМСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ | |
Просмотры: | 3961 | |
Тема: | Внедрение системы грейдов в ОАО «Томскнефть» ВНК как способ управления вознаграждением персонала в условиях кризиса | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | иной | |
Просмотры: | 8608 | |
Тема: | Совершенствование системы организации деятельности среднего медицинского персонала в многопрофильной медицинской организации (на примере КГБУЗ «Краевая клиническая больница») | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | РАНхИГС | |
Просмотры: | 4620 | |
Тема: | Формирование системы мотивации и стимулирования персонала организации (тема 34) | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | УрГУПС | |
Просмотры: | 4652 | |
Тема: | Разработка системы набора и отбора персонала | Подробнее |
Тип: | Дипломная | |
Вуз: | КГТУ | |
Просмотры: | 4723 | |
Тема: | Совершенствование организации профессионального развития персонала Сбербанк | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 3829 | |