Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Виды обеспечения системы управления персоналом

Купить Гарантия
Код работы: 5428
Дисциплина: Управление персоналом
Тип: Курсовая
Вуз:Промышленно-экономический колледж - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 6290
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
1 Теоретические основы видов обеспечения системы управления персоналом 5
1.1 Система управления персоналом, как совокупность организационных структур 5
1.2 Психологические аспекты обеспечения системы управления персоналом 17
1.3 Взаимодействие элементов системы управления персоналом 20
2 Исследование системы мотивации на примере ООО «Кулинар» 24
2.1 Общая характеристика ООО «Кулинар» 24
2.2 Анализ системы управления персоналом ООО «Кулинар» 27
Заключение 43
Список использованных источников 45
Приложение А – Организационная структура управления ООО «Кулинар» 46
Приложение Б – Анкетирование с целью оценки мотивационной среды в ООО «Кулинар» 47
Приложение В – Тестирование руководящих работников ООО «Кулинар» по методике Е.И. Рогова 48
Приложение Г – Тестирование руководящих работников ООО «Кулинар» по методике Д.Я. Райгородского 50
Приложение Д – Журнал интервью руководителя ООО «Кулинар» 51

   
Отрывок: Введение

Управление персоналом – сфера деятельности руководящего состава организации, руководителей и специалистов подразделений системы управления персоналом, направленная на повышение эффективности работы организации за счет повышения эффективности работы с ее сотрудниками психологическими, правовыми, экономическими и другими методами.
В настоящее время в значительной мере повысился статус должности менеджера по персоналу, менеджер по персоналу относится к высшему звену управления, расширились его функции, усложнились техники подбора, отбора, расстановки, развития, мотивации, служебного продвижения персонала.
В результате этих процессов должность менеджера по персоналу становится одной из важнейших для выживания организации, обеспечения ее конкурентоспособности, эффективности ее деятельности. Поэтому современная концепция управления предприятием предполагает выделение из большого числа функциональных сфер управленческой деятельности той, которая связана с управлением кадровой составляющей производства – персоналом производства.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Философия управления персоналом организации Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: ВЗФИ
Просмотры: 7815
Тема: Управление персоналом предприятия Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: МосАп
Просмотры: 10234
Тема: Разработка стратегии управления персоналом в организации, вариант 4 Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГМУ
Просмотры: 6269
Тема: реализация стратегии управление персоналом организации АГОК АК «АЛРОСА» Подробнее
Тип: Дипломная работа + доклад / презентация на защиту
Вуз: СпбАЭП
Просмотры: 5617
Тема: Модели поведения руководителей в процессе управления персоналом Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: КГТУ
Просмотры: 9926
Тема: Маркетинговые исследования в управлении персоналом Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Ранхингс
Просмотры: 6147

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »